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Gestão de Tempo

Objetivos:

Valorizar o tempo e planear melhor a sua utilização;


Estipular objetivos e metas e analisar os seus desvios;


Identificar constrangimentos e apresentar soluções alternativas;


Definir ou participar na definição de planos de ação.

Conteúdos Programáticos:

1. Tempo – conceitos básicos

  • Significados e Valores de Tempo;
  • Atitudes face ao tempo;
  • Pressões internas e externas influenciadoras da gestão do tempo.

2. Trabalho e vida pessoal – pressões e stress

  • Opções de carreira e de vida;
  • Procurar o equilíbrio no trabalho.

3. Estabelecer e atingir objetivos

  • Estabelecer objetivos e metas baseados nos papéis e nas suas responsabilidades;
  • Identificar os objetivos pessoais e definir prioridades;
  • Escolher os passos que integrem a missão, os objetivos e os valores da sua organização.

4. Rentabilizar o tempo e aumentar a produtividade das pessoas envolvidas

  • Delegar bem para poupar tempo;
  • Identificar as barreiras que lhe ocupam o tempo;
  • Compreender o seu próprio estilo de delegação.

5. Ganhar tempo utilizando ferramentas de comunicação e tecnologias de informação

  • Conquistar adeptos para as suas opções comunicacionais.

6. Juntar todas as partes e conceber um plano de ação

  • Escolher as competências e as técnicas a utilizar de imediato;
  • Desenvolver um plano de ação profissional e pessoal;
  • Consolidar uma nova abordagem do tempo de gestão.

 

Destinatários:

Este workshop destina-se a todos os profissionais com poderes de gestão do seu próprio tempo e que o queiram potenciar ao máximo, nomeadamente, quadros dirigentes, técnicos superiores e gestores e coordenadores de projetos.

Horário e Duração:

Possibilidade de horário laboral e pós-laboral.

Duração de 30 horas.

Investimento:

Valor:

Observações:

Este curso poderá ser dado em formato presencial.

INSCREVA-SE JÁ!

Download (PDF):

catalogo-formacao-companhiapropria.pdf
Gestao-de-Tempo.pdf

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